उन्हाळा सुगंधित आहे, आता संघर्ष करण्याची, नवीन शक्ती गोळा करण्याची आणि एका नवीन प्रवासाला निघण्याची वेळ आहे!
२०२३ च्या डेली फ्रेशमेननी डेलीसोबत "युवा स्मारक" लिहिण्यासाठी एकत्र जमले.
नवीन पिढीसाठी डॅलीने काळजीपूर्वक एक खास "ग्रोथ पॅकेज" तयार केले आणि नवीन विद्यार्थ्यांना त्यांच्या स्वप्नांचा पाठलाग करण्याचा प्रवास सुरू करण्यास मदत करण्यासाठी डॅली २०२३ उन्हाळी प्रशिक्षण शिबिराची थीम म्हणून "उत्कटता आणि स्वप्ने जागृत करा, आकर्षक स्वतःला दाखवा" ही सुरुवात केली.
I. एकमेकांना जाणून घेणे आणि नवीन ताकद निर्माण करणे
एक व्यक्ती वेगाने जाऊ शकते, परंतु लोकांचा एक गट पुढे जाऊ शकतो. सौहार्दपूर्ण आणि आरामदायी वातावरणात, डॅलीच्या नवीन लोकांनी आळीपाळीने स्वतःची ओळख करून दिली आणि एकमेकांना जाणून घेतले.
असे मानले जाते की नजीकच्या भविष्यात, जगभरातील नवीन लोक जवळच्या भागीदारांमध्ये रूपांतरित होतील आणि एकत्रितपणे डेली कुटुंबाची नवीन शक्ती बनतील.
II. उपदेश आणि अध्यापन, सक्षमीकरण आणि पाया उभारणे
डेली नेहमीच रोजगाराच्या "लोक-केंद्रित, वाढ-केंद्रित" संकल्पनेचे पालन करते आणि संघटनात्मक आणि वैयक्तिक वाढ आणि मूल्य प्राप्तीला महत्त्व देते. उन्हाळी प्रशिक्षण शिबिरादरम्यान, कंपनीच्या मध्यम-स्तरीय आणि त्यावरील नेत्यांनी वैयक्तिकरित्या व्याख्याने दिली, ज्यामुळे डेलीच्या नवीन लोकांना उद्योगाचा दृष्टिकोन, कंपनीची सद्यस्थिती, कॉर्पोरेट विकास, वैयक्तिक विकास आणि इतर अनेक गोष्टी समजावून सांगता आल्या.
नवीन येणाऱ्यांना दालमध्ये खूप रस आहेy's सक्रिय बॅलन्सरआणिस्टोरेज एनर्जी बीएमएसउत्पादने. नवीन आलेल्यांनी सांगितले की डाळीच्या काळात त्यांना उत्पादनाचे सर्व पैलू शक्य तितक्या लवकर पूर्णपणे समजतील.
उन्हाळी प्रशिक्षण शिबिराचा पहिला धडा, "भविष्य कसे घडवायचे?", नवीन कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या स्वतःच्या मर्यादा कशा पार करायच्या, त्यांचे गुण आणि क्षमता कशा सुधारायच्या आणि स्वतःचे मूल्य कसे ओळखायचे हे समजावून सांगितले. सर्व नवीन कर्मचाऱ्यांनी लक्षपूर्वक ऐकले, धैर्याने प्रश्न विचारले आणि ज्ञान त्यांच्या मनापासून आत्मसात केले.
III. एकमेकांना सर्व पैसे शिकवणे आणि एकत्र भविष्यात जाणे
नवीन कर्मचाऱ्यांच्या करिअरच्या मार्गावर असलेल्या गोंधळाचे उत्तर देण्यासाठी आणि नवीन कर्मचाऱ्यांना वेळेत त्यांची मानसिकता समायोजन पूर्ण करण्यास आणि संघात लवकर समाकलित होण्यास मदत करण्यासाठी, डेलीच्या वरिष्ठांनी त्यांच्या वाढीची प्रक्रिया आणि कामाच्या ठिकाणी अनुभव नवीन डेली कर्मचाऱ्यांसोबत कोणत्याही आरक्षणाशिवाय शेअर केला. नवीन पिढीशी मोकळेपणाने संवाद साधा, प्रत्येकाला कंपनीत जलद समाकलित होण्यास आणि प्रतिभा अधिक चांगल्या प्रकारे विकसित होण्यास मदत करा.
संघर्ष हा तरुणाईचा सर्वात सुंदर पार्श्वभूमी आहे! असा विश्वास आहे की डॅलीच्या वैज्ञानिक प्रशिक्षण आणि सतत मार्गदर्शनामुळे, २०२३ चे डॅली फ्रेशमन डॅली प्लॅटफॉर्मवर अधिक उत्कृष्ट बनतील. कंपनीचा कणा म्हणून, तुमचे आणि डॅलीचे हिरवे स्वप्न लिहा.
पोस्ट वेळ: जुलै-१२-२०२३
